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Coaching individual

*para tus sueños y proyectos,

*para tu desarrollo profesional,

*para crear contextos de posibilidad en todos los ámbitos de tu vida….!!!

PROCESOS INDIVIDUALES DE COACHING ONTOLÓGICO, ACOTADOS Y ENFOCADOS EN LOS RESULTADOS QUE QUERÉS LOGRAR.

       Más Información:  info@coachingypsicologia.com.ar

Siéntase por un momento el dueño de un exquisito restaurant gourmet … Le resulta tentadora la propuesta??? Disfrutaría en ese lugar???

Sea su respuesta afirmativa o no, lo cierto es que un restaurant puede convertirse en un muy buen lugar para ver a un Coach en acción, y mostrarle a ud. ciertas analogías con lo que hace en cualquier otro ámbito en el que desempeñe su oficio.

Por empezar …Quién diría que un buen Coach no puede orientar a su mejor cocinero a hacer su plato preferido aún más delicioso para sus comensales, así como puede orientarlo a ud. a llevar adelante su negocio???  No es èsto muy distinto a guiar a los profesionales de una empresa a superar los obstáculos que la tarea del día a día les plantea.

Si Ud. no cree que el oficio aplica por igual, en sus fundamentos, a ambas situaciones, por diversas que ellas parezcan a primera vista, lo invito a reflexionar conmigo sobre algunas premisas del mismo. Digamos en este sentido, que un buen Coach trabaja para permitirle a su coacheado:

-“Sacar del fuego lo más urgente pero atendiendo siempre a lo importante”;

-Controlar en todo momento lo que está procesando: para el resultado, el medio o forma de “prepararlo” es fundamental. En otras palabras: el proceso define la exquisitez del producto.

-Diseñar un entorno favorable de acción: nadie presenta “el plato listo a tiempo” si está solo en la cocina. Insistamos entonces en esto: generar contextos de sinergia colectiva es la clave. Siempre habrá buenos aprendices, ayudantes y colaboradores del mismo nivel que el cocinero gourmet … la cuestión es orientarlos para que ellos dén lo mejor de sí mismos.

-Explorar nuevos territorios: a veces hay que experimentar con lo diferente y “tirar recetas amarillas”. En algunos casos, el arte de combinar los mismos ingredientes de manera novedosa, será posible y suficiente Otras veces se necesitan componentes o ingredientes totalmente nuevos.

Rediseñarse para satisfacer la demanda del cliente es una necesidad que, en un momento u otro, todos tenemos que afrontar.

-Disfrutar de lo que hace: seamos sinceros, nadie genera “grandeza” en lo que hace, si lo hace contra su voluntad. Rediseñarse como cocinero o como gerente, conectarse con los desafíos, subir “el listón de los ideales”, son aspectos que el Coach trabaja con su coacheado, y que permiten ir disfrutando “el plato antes de que esté listo”. En este sentido le pregunto:

¿Qué estilo de cocina le gusta más a su cocinero??

¿Cuál le permite producir “recetas de autor”?

¿Qué platos que ud. mismo haya probado, son sus “favoritos”?? Con cuáles él mismo se siente “deleitado”???

-Saborear la verdad como esencia final: en el restaurant, verá a sus clientes deleitándose ellos con el plato. En cualquier otra empresa, por extensión, podrá ver clientes satisfechos. Muchas veces esta sensación se percibe más allá de las palabras … y también es mérito del Coaching, permitirle a las personas percibir lo que se siente.

 Así que, por qué no, SABOREAR la satisfacción del ÉXITO EN LO QUE SE HACE???

Como verá, las analogías son posibles … Lo invito entonces a pasar a la cocina y poner al Coaching en cocción, para su propio provecho!!!

 

¿Qué querés hacer de tu vida?

¿Qué oferta sos para el mundo?

¿Cómo podrías articular lo que sos con lo que querés ser?

¿Creés que hay más en el mundo para vos?

¿Te cuesta salir de los estados de insatisfacción?

 

El arte de hacer preguntas adecuadas …

y encontrar respuestas POSIBILITADORAS DE ACCIÓN

¿QUERÉS COMENZAR TU PROCESO DE COACHING INDIVIDUAL?